GENÇ Sağlık-Sen Çankırı Şube Başkanı Hidayet Güler, sağlık kurumlarında yaşanan etik dışı ve tarafsızlık ilkesine aykırı uygulamalara çok sert tepki gösterdi. Sağlık çalışanlarından gelen şikayetler, talep ve öneriler doğrultusunda kapsamlı bir değerlendirme yapan Güler; Sahada çalışma barışını bozan, çalışanlar üzerinde baskı ve huzursuzluk yaratan usulsüzlüklere karşı hem Çankırı Şubesi olarak hem de Genel Merkez nezdinde kararlı bir mücadele yürüteceklerini ilan etti.

"MÜDÜR ODALARINDA SENDİKA PROMOSYANLARI VE ÜYELİK İŞLEMLERİ YAPILIYOR"

Saha çalışmaları esnasında bizzat şahit oldukları skandal uygulamaları aktaran Şube Başkanı Güler, idari makamların tarafsızlığını tamamen yitirdiğini vurgulayarak "Yaptığımız saha ziyaretleri sırasında, kamuya ait müdür odalarında bir sendikanın promosyon ürünlerinin sergilendiğini açıkça gördük. Hatta idari bir yöneticinin makam odasında, malum sendika adına üyelik işlemleri yapıldığına bizzat şahit olduk. Devletin makam odaları, bir sendikanın irtibat bürosu veya üye kayıt merkezi değildir. Kamusal alanları ve idari gücü arkasına alarak yapılan bu taraflı sendikacılık anlayışı etik kuralları ayaklar altına almaktadır." dedi.

"SÖZLEŞMELİ YÖNETİCİ'NİN SENDİKA DELEGESİ OLMASI KABUL EDİLEMEZ"

Sağlık personeli arasında büyük bir huzursuzluğa yol açan ciddi bir durumu da kamuoyuyla paylaşan Şube Başkanı Güler, Çankırı’daki sağlık kurumlarında görev yapan sözleşmeli bir yöneticinin, bir sendikanın üst kurul (Genel Merkez) delegesi olduğunu belirterek mevcut durumun yönetimde 'tarafsızlık' ilkesini tamamen yok ettiğine işaret etti. Güler; "Sözleşmeli bir yöneticinin, Genel Başkan ve Yönetim Kurullarını seçme yetkisine sahip olacak kadar bir sendikayla organik bağ içinde bulunması idari etik kurallarına tamamen aykırıdır. Çalışan arkadaşlarımız haklı olarak, 'Biz tarafı belli olan bir yöneticiye, farklı bir sendikaya üye olduğumuzu nasıl rahatça söyleyebiliriz? Bize karşı nasıl adil ve objektif davranılacağına inanabiliriz?' diyerek endişelerini dile getirmektedir. Bu güvensizlik ortamı derhal son bulmalıdır." dedi.

"KRİTİK BİRİMLER VE SORUMLU HEMŞİRELER SENDİKA TEMSİLCİSİ YAPILARAK BASKI KURULUYOR"

Kurumlardaki idari ve teknik görevlendirmelerde liyakat yerine sendikal aidiyetin ön plana çıkarıldığını, üstelik bu kişilerin sendikal kadrolarda görevlendirildiğini vurgulayan Şube Başkanı Güler; "Tüm servis sorumlu hemşirelerinin, kalite ve eğitim gibi kritik birimlerde çalışan personelin malum sendikanın delegesi ya da temsilcisi olarak yapılandırıldığını görüyoruz. İdari ağırlığı olan bu pozisyonlardaki kişilerin aynı zamanda sendika temsilcisi olması, sahadaki diğer çalışanlar üzerinde doğrudan bir mobbing ve baskı mekanizmasına dönüşmektedir. Bu tek tipleştirme ve kadrolaşma, çalışma barışını ve personelin motivasyonunu baltalamaktadır." dedi.

"HEM SAHADA HEM GENEL MERKEZ DÜZEYİNDE TAKİPÇİSİYİZ"

Genç Sağlık-Sen olarak sağlık çalışanlarının hiçbir şartta yalnız bırakılmayacağını hatırlatan Çankırı Şube Başkanı Hidayet Güler, açıklamasını şu kararlı sözlerle noktaladı:

"Çankırı genelinde tespit ettiğimiz bu eksik, yanlış ve etik dışı uygulamalara karşı hem yerelde hem de Genel Merkezimiz nezdinde hukuki ve idari tüm platformlarda mücadelemizi sürdüreceğiz. Sağlık çalışanlarımızın çalışma koşullarının iyileştirilmesi, seslerinin duyurulması ve uğradıkları haksızlıkların giderilmesi için her zaman olduğu gibi bugün de kararlılıkla çalışanlarımızın yanında olmaya devam edeceğiz."